2026 연봉 실수령액 테이블

2026년 4대보험·간이세액표 기준 연봉별 월 실수령액 · 퇴직금 별도, 월 비과세 200,000원, 부양가족 5명

  • 퇴직금 별도
  • 비과세 20만
  • 부양 5명
원

연봉 2,000만원 ~ 5억원 · 271개 연봉

자녀 공제·비과세 세부 조정은 계산기에서 →

행을 누르면 4대보험·소득세 내역이 펼쳐집니다.

연봉별 월 예상 실수령액 (행을 펼치면 공제 항목과 합계)
연봉월 실수령액펼치기
2026년 적용 요율 (근로자 부담분)
국민연금
4.75%
2026.7.1 ~ 2026.12.31 국민연금법 제88조(보험료율)요율은 1월 개정 · 연금을 매기는 월급 범위(기준소득월액) 410,000~6,590,000원은 매년 7월 고시
건강보험
3.595%
2026.1.1 ~ 2026.12.31 국민건강보험법 시행령 제44조(보험료율)
장기요양
건보료의 13.14%
2026.1.1 ~ 2026.12.31 노인장기요양보험법 시행령 제4조(보험료율)
소득세
간이세액표 2026.2.27 개정
2026.3.1 ~ 소득세법 시행령 별표 2 간이세액표 (PDF 내려받기)

자주 묻는 질문

2026년 연봉 3,000만원 실수령액은 얼마인가요?

퇴직금 별도, 월 비과세 200,000원, 부양가족 5명 기준으로 월 2,270,130원입니다. 세전 월급 2,500,000원에서 4대보험 223,490원과 소득세·지방소득세 6,380원이 공제됩니다.

실수령액은 어떻게 계산하나요?

연봉을 12로 나눈 월급에서 비과세액을 뺀 금액에 국민연금 4.75%, 건강보험 3.595%, 장기요양보험(건강보험료의 13.14%), 고용보험 0.9%를 적용하고, 근로소득 간이세액표(2026. 2. 27. 개정)에 따른 소득세와 그 10%인 지방소득세를 뺍니다.

표의 금액이 실제 월급과 다를 수 있나요?

회사마다 비과세 항목(식대·차량유지비 등), 상여 지급 방식, 원천징수 비율(80%·100%·120% 선택)이 달라 수천 원 단위 차이는 흔합니다. 연말정산에서 최종 정산되므로 참고용으로 활용하세요.